Ta witryna wymaga "ciasteczek" do poprawnego działania. Włącz ich obsługę w ustawieniach przeglądarki, aby móc kupować.
Register
Log in
Shopping basket
(1546)
Wishlist
(0)
British Pound
Euro
Złoty Polski
US Dollar
Bestsellers
Oferta specjalna!
Delivery
Payment
Returns
Terms & Conditions
Contact us
Categories
Nauki Społeczne
Newsletter
Sign up for our newsletter:
Wyrażam zgodę na otrzymywanie oferty handlowej.
Więcej
This field is required
I hereby agree with the
terms of service
This field is required
Wait...
Home
/
Economy
/
Organizacja i zarządzanie
/
Zarządzanie przez zaangażowanie Jak bezinwestycyjnie poprawić wyniki firmy
Zarządzanie przez zaangażowanie Jak bezinwestycyjnie poprawić wyniki firmy
Artur Żurek
Out of stock
Ostatnio widziany
14/04/2021
Notify me when available
$11.19
Dostawa do UK zawsze tylko £1.90! (
Sprawdź!
)
Qty:
lub
Dobre zarządzanie oznacza pokazanie przeciętnym ludziom, jak wykonywać pracę najlepszych.
John D. Rockefeller
Zarządzanie zaangażowaniem pracowników to takie słowo klucz, które co jakiś czas jak bumerang powraca w każdej organizacji. Szczególnie w okresie prosperity sposoby na zwiększenie zaangażowania pracowników wzbudzają zainteresowanie zarządu, niepokój menedżerów i panikę działu HR. Przeprowadza się analizy, zwołuje zebrania kadry zarządzającej, zatrudnia zewnętrzną firmę, która ma „podnieść morale i zwiększyć motywację”, organizuje kilka szkoleń i... cisza. Przychodzi kryzys, obroty spadają, temat umiera śmiercią naturalną. Aż do momentu, kiedy znów ktoś zauważa, że pracownicy są ważni.
Czy zatem zaangażowanie pracowników w lepsze, wydajniejsze wykonywanie powierzonych zadań to tylko mrzonka? Czy należy na nie machnąć ręką i robić swoje? Oczywiście, że nie! Prawda jest taka, że potencjał do zwiększenia entuzjazmu pracowników bez jakichkolwiek nakładów finansowych w większości firm jest potężny! Ludzie przeważnie chcą lepiej pracować. Problem leży gdzie indziej. Jest nim brak odpowiedniego podejścia wśród menedżerów. A przecież podstawowym zadaniem menedżera jest umiejętność motywowania podwładnych. Tylko dzięki temu firma będzie w stanie rozwijać się, a nawet przetrwać większość rynkowych kryzysów i wyjść z nich zwycięsko.
Książka Zarządzanie przez zaangażowanie Jak bezinwestycyjnie poprawić wyniki firmy - wysyłka UK tylko £1.90.
Irlandia i inne kraje - sprawdź informacja na stronie "dostawa".
Dane bibliograficzne / Bibliographic info
Rodzaj (nośnik)
/ Type of product
książka / book
Dział
/ Department
Książki i czasopisma / Books and periodicals
Autor
/ Author
Artur Żurek
Tytuł
/ Title
Zarządzanie przez zaangażowanie Jak bezinwestycyjnie poprawić wyniki firmy
Język
/ Language
polski
Wydawca
/ Publisher
Helion
Rok wydania
/ Published in year
2015
Rodzaj oprawy
/ Binding type
Miękka
Wymiary
/ Size
14.0x20.0
Liczba stron
/ Number of pages
176
Ciężar
/ Weight
0.218 kg
Wydano
/ Published on
08/05/2015
ISBN
9788328304703 (9788328304703)
EAN/UPC
9788328304703
Stan produktu
/ Condition
nowy / new - sprzedajemy wyłącznie nowe nieużywane produkty
Categories
Economy
>
Organizacja i zarządzanie
Artur Żurek
-6%
$10.79
$11.43
Powrotny z Wrocławia [Miękka]
Artur Żurek
-7%
$10.66
$11.41
Strzygoń [Miękka]
Artur Żurek
-6%
$12.10
$12.83
Łucznik [Miękka]
Artur Żurek
$14.13
Mściwa miłość [Miękka]
Artur Żurek
pokaż wszystkie (6)
Product tags
Artur Żurek
(6)
Zapraszamy do zakupu tego produktu.