Publikacja przedstawia najnowsze zmiany w zakresie prawa pracy i wynagrodzeń. Zawiera aktualną treść przepisów Kodeksu pracy oraz komentarz ekspertów, którzy przystępnie wyjaśniają konsekwencje zmian w regulacjach prawnych.
Z opracowania Czytelnik dowie się m.in.:
jakie korzyści dla pracowników wprowadziło wdrożenie dyrektywy work-life balance,
czy nowe zasady kontroli trzeźwości dotyczą wszystkich pracowników,
jakich działań wymaga wdrożenie pracy zdalnej po zmianie przepisów,
¦na jakich zasadach można korzystać z nowego urlopu opiekuńczego,
jakie dodatkowe wymagania musi spełniać wypowiedzenie umowy na czas określony,
¦ jak ustalić okres, na jaki można zawrzeć umowę na okres próbny,
¦ kiedy dodatkowe zatrudnienie u innego pracodawcy jest legalne,
¦ jakie nowe uprawnienia przyznano pracującym rodzicom,
¦ jakie są skutki podwyższenia wynagrodzenia minimalnego,
¦ czy można odmówić podwyżki płac z powodu inflacji,
¦ na czym polega ochrona sygnalistów,
¦ w jakich sytuacjach warto wydłużyć okres rozliczeniowy lub wprowadzić równoważny czas pracy.
Autorami książki są praktycy – prawnicy specjalizujący się w sprawach z zakresu prawa pracy. Z zawartych w niej wskazówek skorzysta każdy pracodawca, ponieważ opracowanie jest napisane przystępnym i zrozumiałym językiem. Publikacja pomoże w pracy zwłaszcza specjalistom z działów personalnych i kadrowych.
Informacja dotycząca wprowadzenia produktu do obrotu:
Ten produkt został wprowadzony na rynek przed 13 grudnia 2024 r. zgodnie z obowiązującymi wówczas przepisami (Dyrektywą o ogólnym bezpieczeństwie produktów). W związku z tym może on być nadal sprzedawany bez konieczności dostosowania do nowych wymogów wynikających z Rozporządzenia o Ogólnym Bezpieczeństwie Produktów (GPSR). Produkt zachowuje pełną legalność w obrocie, a jego jakość i bezpieczeństwo pozostają zgodne z obowiązującymi wcześniej standardami.
Information regarding product placement on the market:
This product was placed on the market before December 13, 2024, in accordance with the applicable regulations at the time (the General Product Safety Directive). As a result, it can continue to be sold without needing to meet the new requirements introduced by the General Product Safety Regulation (GPSR). The product remains fully compliant with all previously valid legal standards, ensuring its continued quality and safety.